Право на ответ

В редакцию «Черновика» обратился директор Центра социального обслуживания населения Цунтинского района Абас Шахбанов (на фото), о котором газета писала в статье «Центр особого назначения» («ЧК» №10 от 13.03.2020 г.).

По словам Абаса Шахбанова, заявления бывших директоров ЦСОН Абдусалама Абдусаламова и Мусы Сиражудинова о том, что он не выплачивает сотрудникам зарплату в полном объёме, являются клеветой. В связи с этим «ЧК» предоставил Шахбанову законное право на ответ.

В качестве доказательства голословности обвинений в свой адрес он предоставил ответы на жалобы в различные инстанции упомянутых выше Абдусаламова, Сиражудинова, а также некоторых соцработников.

В том числе справку Минтруда Дагестана от 6 марта 2019 г. о результатах выездной проверки ЦСОН. Проверка – реакция министерства на коллективную жалобу за подписью сотрудниц ЦСОН: Патимат Ибрагимовой, Эльмиры Гаджимурадовой, Хадижат Сулановой и Патимат Абдурахмановой.

В заявлении, в частности, утверждалось, что в ЦСОН действует организованная преступная группа в лице директора, бухгалтера и кассира, которая присваивает их деньги по зарплате.

В справке, составленной по результатам проверки отделом Минтруда РД по профилактике коррупции и иных правонарушений, сказано, что, к примеру, Ибрагимовой и Гаджимурадовой «пособия при рождении ребёнка и декабрьский уход не были получены по причине отсутствия финансирования со стороны Фонда соцстрахования по Дагестану. В начале марта 2019 года – при поступлении денег от Фонда – все причитающиеся им выплаты произведены в полном объёме».

Шахбанов отверг обвинения соцработницы Абдурахмановой, утверждавшей, что в июле и июне 2018 г. она получала заработную плату в размере 3 тыс. рублей. По его словам, зарплату Абдурахманова в эти месяцы получила в полном объёме через кассу.

Также в справке Минтруда содержится строка: «выборочно опрошены 9 социальных работников Центра, которые сообщили, что заработную плату они получают в полном размере на банковский счёт. Жалоб к руководству Центра не имеют».

«У меня 50 соцработников, из них 50 скажут, что получают зарплату на карточку в полном объёме. Это миллион процентов», – уверен Шахбанов.

Он утверждает, что сумму ниже фиксированной – ниже 12 130 руб. – его подчинённые не получают: «У них есть расчётные листы, которые мы ежемесячно даём на руки. И где они расписываются, что получили расчётный листок».

Напомним, по словам Абдусаламова и Сиражудинова, соцработникам на банковские карты переводят чуть более 24 тыс. (в эту сумму входят все надбавки), а далее руководство якобы требует наличными отдавать от этой зарплаты определённую сумму.

В ответе Минтруда Мусе Сиражудинову, подписанном в декабре 2019 г. заместителем министра труда и социального развития Дагестана Ибрагимом Зайналлаевым, указано: «В ходе проведённой проверки получены пояснения от социальных работников, которые факт удержания заработной платы директором Центра А. Шахбановым не подтвердили».

Обвинение об увольнении им 40 соцработников, указанное в коллективном обращении, Шахбанов отрицает. Он заявляет, что в этот период не работал в ЦСОН.

Не забыл директор центра сказать и об увольнении с должности соцработника сына Мусы Сиражудинова – Нажмудина. Последний в исковом заявлении, поданном в Тляратинский районный суд, утверждал, что в отношении него неправомерно были составлены акты об отсутствии на работе с 15 по 29 апреля 2019 г., за что он был освобождён от занимаемой должности. В иске Сиражудинов-младший указывает, что в период своих «прогулов» он посещал подопечных по графику.

«Этот парень, – утверждает Шахбанов, – без моего ведома выехал в Махачкалу таксовать, работая социальным работником. Мы отправили запрос в Хунзахский пограничный отряд, там подтвердили, что в этот период он выезжал из района и въезжал в район».

Также Шахбанова возмутило предъявленное ему Абдусаламовым и Сиражудиновым обвинение в подомовых обходах, о которых также упоминается в материале предыдущего номера «ЧК». ]§[

Номер газеты